Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben

• Qualität und Umwelt: Sie überwachen und entwickeln das Qualitäts- und Umweltmanagementsystem sowie die Prozesse des Unternehmens weiter
• Projekte: Sie leiten die Steuerung und Überwachung von Projekten, Fachplanern und technischen Dienstleistern sowie Ermittlung des Instandhaltungsbedarfs
• Planung: Sie sind verantwortlich für die Umsetzung unserer Baumaßnahmen, von der Planung bis zur Abrechnung
• Gebäude: Sie sind Ansprechpartner*in für Vermieter, Kolleg*innen, Handwerker und Dienstleister*innen sowie relevante Behörden
• Brandschutz: Sie agieren in Kooperation mit unserem Brandschutzbeauftragen, eine Qualifikation zum Brandschutzbeauftragten wäre wünschenswert ist jedoch nicht zwingend erforderlich
• Arbeitsschutz: Sie unterstützen in der Mitarbeit bei der Arbeitsschutz- und Sicherheitskoordination

Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit

• Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bauhandwerk oder Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Eigenschaften: Sie besitzen die Fähigkeit zur Selbstorganisation, Teamarbeit und Gelassenheit
• Persönlichkeit: Sie verfügen über eine überdurchschnittliche Eigenmotivation, sind zudem kommunikationsstark, freundlich und empathisch, sodass Ihnen die Zusammenarbeit mit den Fachbereichen leichtfällt
• Initiative: Sie haben die Bereitschaft, aktiv den Verantwortungsbereich zu gestalten, weiterzuentwickeln und aktiv mitzuarbeiten

Das erwartet Sie: Unsere Benefits

• Volles Paket: Marktübliches Gehalt, faire und pünktliche Bezahlung
• Flexibilität: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, sodass Sie flexibel und remote arbeiten können
• Work-Life-Integration: Vertrauensarbeitszeiten und freie Zeiteinteilung, um Ihr Berufs- und Privatleben zu vereinbaren
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag
• Benefit @work: (Familien-) Service zur Unterstützung und Beratung in all Ihren Lebenssituationen
• Up-to-date: Festgelegtes Zeit- und Budgetkontingent für Weiterbildungen – je nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen
• Strukturiertes Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon die ALBA-Strukturen und Ihren Aufgabenbereich kennenlernen – mit unserer Onboarding-App, ab dem ersten Arbeitstag begleiten Ihre Kolleg*innen Sie intensiv
• Gesundheit: Bleiben Sie fit und beweglich im Arbeitsalltag – mit unseren höhenverstellbaren Tischen
• JobRad: Aufsteigen und mit Ihrem Wunschrad losradeln – 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen
• Betriebliche Altersversorgung: Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss
• Vergünstigungen: Sparen Sie durch ALBA Corporate Benefits bis zu 40% auf Angebote aus verschiedensten Bereichen (Reisen, Fitness usw.)
• Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Ein Mal im Jahr findet ein Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft statt
• Nachhaltigkeit: Als Rohstoffretter*in etwas Sinnstiftendes tun und einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten